半導(dǎo)體供應(yīng)鏈業(yè)者坦言，華為集團(tuán)內(nèi)部目標(biāo)比想象中積極太多。盡管當(dāng)前全球產(chǎn)業(yè)界極高不確地性，不過(guò)半導(dǎo)體供應(yīng)鏈業(yè)者卻直言，華為集團(tuán)內(nèi)部與外在世界氛圍幾乎是「兩樣情」。尤其，其內(nèi)部營(yíng)運(yùn)目標(biāo)比想象中積極太多，即便智能手機(jī)市場(chǎng)總量看淡的2019年，也被華為視為有機(jī)會(huì)與三星力拼爭(zhēng)奪全球市占率的最好時(shí)機(jī)。

2019年農(nóng)歷年前，半導(dǎo)體供應(yīng)鏈就已經(jīng)傳出華為旗下IC設(shè)計(jì)公司海思要求特別額外調(diào)撥產(chǎn)能支持，由于海思在封裝代工廠、測(cè)試、晶圓測(cè)試探針卡等供應(yīng)鏈合作緊密，華為更是臺(tái)積電晶圓代工重點(diǎn)客戶之一，華為大客戶要求產(chǎn)能的實(shí)力已不可同日而語(yǔ)。

華為除了手機(jī)銷(xiāo)售，網(wǎng)通設(shè)備、TV、NB甚至車(chē)用電子等全面鋪天蓋地而來(lái)。盡管全球產(chǎn)業(yè)界極高不確地性，但據(jù)供應(yīng)鏈了解，華為內(nèi)部目標(biāo)是智能手機(jī)今年出貨力拚2.5億~2.7億支，2020年挑戰(zhàn)3億支目標(biāo)。

正是希望在手機(jī)市場(chǎng)修正時(shí)刻，與三星爭(zhēng)搶全球市占率，其內(nèi)部充滿的“自強(qiáng)”氛圍氣勢(shì)不滅，原本在手機(jī)芯片領(lǐng)域，大致采取高階海思、中階高通、低階聯(lián)發(fā)科的分布，但隨著貿(mào)易戰(zhàn)迫使芯片業(yè)者選邊站，華為自然持續(xù)提升自制戰(zhàn)力。

業(yè)者透露，IC后段封裝用的覆晶封裝如FC-BGA、FC-CSP等封裝，甚或晶圓測(cè)試探針卡，華為要求擴(kuò)大服務(wù)緊密度，卻早已是不爭(zhēng)事實(shí)。此外，海思推出的高階芯片也同樣爭(zhēng)取臺(tái)積電或是日月光投控等10/7/5納米先進(jìn)晶圓制造、CoWoS、SoIC、FC等先進(jìn)封裝工藝。

華為布局全球除了本土市場(chǎng)外，尚有北非、東南亞、南美等，巴西甚至將布建大型據(jù)點(diǎn)，布局非常完整?；旧先A為消費(fèi)電子產(chǎn)品甚至網(wǎng)通設(shè)備性價(jià)比相當(dāng)高，這也是華為在營(yíng)運(yùn)業(yè)績(jī)突破1,000億美元后，更喊出希望在2024年業(yè)績(jī)要破3,000億美元的根據(jù)之一。

而布局策略廣納5G、AI、車(chē)用電子的華為，光是投注在AI一項(xiàng)應(yīng)用范疇的人力就高達(dá)1.8萬(wàn)名員工，華為集團(tuán)員工平均年薪也高達(dá)50萬(wàn)~60萬(wàn)人民幣水平，更有可能挑戰(zhàn)70萬(wàn)大關(guān)，已經(jīng)是世界一線大廠水平，內(nèi)部企業(yè)文化更是“競(jìng)爭(zhēng)”至上。

正值5G將是世代大躍進(jìn)，舉凡基礎(chǔ)建設(shè)、半導(dǎo)體元器件，均是華為要爭(zhēng)取彎道超車(chē)的領(lǐng)域。