信息化、數(shù)字化、數(shù)字化轉(zhuǎn)型、智能化與數(shù)據(jù)之間到底什么關(guān)系?
不少企業(yè)已經(jīng)有數(shù)字化轉(zhuǎn)型的成功實(shí)踐,但不同的企業(yè)間差異很大,路該怎么走?
10月31日,在北京未來(lái)科學(xué)城舉行的2020全球能源轉(zhuǎn)型高層論壇上,華為企業(yè)BG副總裁、全球能源業(yè)務(wù)部總裁孫福友發(fā)表了題為《數(shù)據(jù)使“能”,助力能源革命》的主題演講,解析能源企業(yè)如何既尊重歷史,又面對(duì)未來(lái),把復(fù)雜的問(wèn)題降維解耦,推動(dòng)數(shù)字化轉(zhuǎn)型有效落地。
以下是演講全文:
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位嘉賓:
大家好!
很高興有機(jī)會(huì)代表華為公司參加全球能源轉(zhuǎn)型高層論壇,感謝大會(huì)主辦方給我們這個(gè)寶貴機(jī)會(huì),分享華為對(duì)行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的一些思考和實(shí)踐。
先向大家匯報(bào)一下華為公司近況。眾所周知,當(dāng)前華為面臨外部壓力,給我們的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)帶來(lái)不少困難。10月23日,華為發(fā)布了2020年三季度經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī),前三季度實(shí)現(xiàn)銷售收入6713億元人民幣,同比增長(zhǎng)9.9%。在這里,我謹(jǐn)代表華為公司向各位領(lǐng)導(dǎo)、嘉賓和業(yè)界朋友一直以來(lái)的關(guān)心和支持表示衷心感謝。
關(guān)于數(shù)字化的三個(gè)經(jīng)典問(wèn)題
當(dāng)前數(shù)字經(jīng)濟(jì)蓬勃發(fā)展,各行各業(yè)加速創(chuàng)新,比如最近在金融領(lǐng)域發(fā)生的觀點(diǎn)激烈碰撞,全國(guó)各地的智慧城市建設(shè)如火如荼,大家所熟悉的機(jī)場(chǎng)、銀行、醫(yī)院、學(xué)校等等,都在積極推進(jìn)數(shù)字化進(jìn)程。
與此同時(shí),我們發(fā)現(xiàn)很多行業(yè)掌舵人、意見領(lǐng)袖,對(duì)數(shù)字化、數(shù)字化轉(zhuǎn)型的內(nèi)涵和價(jià)值都有不同的理解,常常提出三個(gè)經(jīng)典問(wèn)題:
1. 信息化、數(shù)字化、數(shù)字化轉(zhuǎn)型、智能化與數(shù)據(jù)之間到底什么關(guān)系?
2. 我看到了不少企業(yè)的成功實(shí)踐,但不同的企業(yè)間差異很大,我們?cè)撛趺崔k
3. 我們也投入很多資源做了數(shù)字化,但是好像沒(méi)什么效果?
數(shù)字化、數(shù)字化轉(zhuǎn)型的時(shí)代內(nèi)涵
這里我借用一個(gè)著名的德國(guó)童話:魚和青蛙生活在同一個(gè)池塘,青蛙去了外面的世界,回來(lái)后,跟魚講它見到了牛:“牛的頭上長(zhǎng)著兩只角,有四條腿,吃草,身上有斑點(diǎn)……”于是,魚快速在頭腦中勾勒出牛的形象——頭上長(zhǎng)著兩只角、有四條腿、吃草、身上有斑點(diǎn),但卻長(zhǎng)著魚的身體。
對(duì)于數(shù)字化和數(shù)字化轉(zhuǎn)型,每個(gè)人心中都有一幅自己的“魚牛圖”。
華為能源認(rèn)為:數(shù)字化在當(dāng)前時(shí)代的內(nèi)涵,是以數(shù)據(jù)為中心的思想理論體系、方法論和技術(shù)架構(gòu)體系,其本質(zhì)是向數(shù)據(jù)要生產(chǎn)力。
就數(shù)字化轉(zhuǎn)型而言,數(shù)字化是方向和趨勢(shì),轉(zhuǎn)型是路徑和手段,是基于軟件和服務(wù)驅(qū)動(dòng)的變革,必然伴隨著生產(chǎn)關(guān)系的重塑。我們看到,很多傳統(tǒng)企業(yè)往往基于感性、愿意為看得見摸得著的東西買單;但對(duì)于數(shù)字化轉(zhuǎn)型而言,必須抓住價(jià)值創(chuàng)造的錨點(diǎn),改變習(xí)慣,為看不見摸不著的知識(shí)買單,要把軟件和服務(wù)的價(jià)值顯性化,這樣才能綱舉目張,將轉(zhuǎn)型深入開展下去。
第三,以數(shù)據(jù)為中心是數(shù)字化區(qū)別于信息化最核心的特征,也是智能化的基礎(chǔ)。
數(shù)字化、數(shù)字化轉(zhuǎn)型要與行業(yè)實(shí)踐相結(jié)合,泛泛而談沒(méi)有任何意義。對(duì)于一個(gè)非數(shù)字原生企業(yè),數(shù)字化和業(yè)務(wù)結(jié)合有三種典型模式:
第一種,有強(qiáng)烈變革意愿的企業(yè)把數(shù)字化和數(shù)字化轉(zhuǎn)型作為首要工作方向,打破傳統(tǒng)IT、CT、OT、DT(數(shù)字技術(shù))的界限,甚至放棄了行業(yè)優(yōu)勢(shì)、跟數(shù)字原生企業(yè)直接拼刺刀;
也有很多企業(yè)務(wù)實(shí)的采用數(shù)字化和業(yè)務(wù)雙輪驅(qū)動(dòng)的模式;
第三種,為業(yè)務(wù)插上數(shù)字化的翅膀,把數(shù)字化作為業(yè)務(wù)支撐手段。這種模式下,數(shù)字化發(fā)展到一定程度,就會(huì)從量變到質(zhì)變,到時(shí)也不得不思考數(shù)字化轉(zhuǎn)型。
如果企業(yè)認(rèn)為沒(méi)必要改變,或者追求成為“非物質(zhì)文化遺產(chǎn)”,也可以不變。
我們認(rèn)為,這里只有基于定位的選擇,沒(méi)有對(duì)與錯(cuò),以及隨著時(shí)間推移呈現(xiàn)的結(jié)果。
轉(zhuǎn)型成功要素
數(shù)字化轉(zhuǎn)型本質(zhì)上是一場(chǎng)變革。能源企業(yè)的變革落地可參考532模型:
50%取決于企業(yè)自身的人員與團(tuán)隊(duì),包括一把手基于愿景的驅(qū)動(dòng)力,團(tuán)隊(duì)的認(rèn)知、共識(shí)和執(zhí)行力,內(nèi)因是決定要素;
30%是政策和環(huán)境,如國(guó)家提出了“推進(jìn)數(shù)字經(jīng)濟(jì)和實(shí)體經(jīng)濟(jì)融合發(fā)展”的理念,國(guó)資委也下發(fā)了《關(guān)于加快推進(jìn)國(guó)有企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型工作的通知》,為能源行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型提供了政策指引;也有其它行業(yè)的成功實(shí)踐,營(yíng)造了數(shù)字化的外部環(huán)境和氛圍;還有來(lái)自關(guān)鍵事件的驅(qū)動(dòng)——疫情加速了數(shù)字化的進(jìn)程;
20%是技術(shù)基礎(chǔ),讓轉(zhuǎn)型在技術(shù)上具備可能。華為公司做的就是這20%里所擅長(zhǎng)的內(nèi)容,我們清晰地知道自己的能力和業(yè)務(wù)邊界,對(duì)行業(yè)始終保持敬畏。
能源塔環(huán)方法論
復(fù)雜的事情,需要找到做事的方法。
在一次會(huì)議上,有家大型能源企業(yè)的董事長(zhǎng)說(shuō)過(guò)一句話,讓我有很深的感觸:“我們往往規(guī)避了問(wèn)題,但卻可能錯(cuò)失了這個(gè)時(shí)代?!?/p>
數(shù)字化轉(zhuǎn)型涉及生產(chǎn)關(guān)系的重塑,需要有相應(yīng)的方法論支撐,才能把復(fù)雜的問(wèn)題降維解耦,確保轉(zhuǎn)型有效落地。
對(duì)于能源行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型而言,既要面向未來(lái),也要尊重歷史。同樣作為非數(shù)字原生企業(yè),我們結(jié)合自身經(jīng)驗(yàn)及多行業(yè)的實(shí)踐,開發(fā)并發(fā)布了能源行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型塔環(huán)方法論——希望為能源行業(yè)帶來(lái)啟發(fā),助力能源企業(yè)成為更好的自己。
能源塔環(huán)方法論包括五個(gè)主要內(nèi)容: 1 堅(jiān)持1個(gè)變革愿景
轉(zhuǎn)型是一把手工程,需要基于定位明確企業(yè)的變革愿景。
2 構(gòu)建2個(gè)核心驅(qū)動(dòng)
一個(gè)是業(yè)務(wù)要素,一個(gè)是技術(shù)要素,雙輪驅(qū)動(dòng)。
3 貫徹3個(gè)關(guān)鍵過(guò)程
貫徹3個(gè)關(guān)鍵過(guò)程。規(guī)劃、建設(shè)、運(yùn)營(yíng)一體化統(tǒng)籌,要一張藍(lán)圖繪到底并重點(diǎn)突破。轉(zhuǎn)型不是一個(gè)簡(jiǎn)單的產(chǎn)品交付,也不是傳統(tǒng)的交鑰匙工程,需要迭代運(yùn)營(yíng),持續(xù)解決問(wèn)題、創(chuàng)造價(jià)值。
4 創(chuàng)造2個(gè)保障條件
數(shù)字素養(yǎng)和人才隊(duì)伍。需要構(gòu)建數(shù)字化的文化、氛圍、知識(shí)、技能,并通過(guò)人才和組織進(jìn)行固化。
5 打造1個(gè)數(shù)字底座
按需實(shí)現(xiàn)萬(wàn)物互聯(lián)、平臺(tái)賦能、數(shù)據(jù)使能、智慧引領(lǐng)。
能源塔環(huán)就是提供這樣一種方法,讓能源企業(yè)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型方向大致正確、少走彎路。
華為能源行業(yè)戰(zhàn)略,助力能源行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型
華為多年來(lái)堅(jiān)持圍繞戰(zhàn)略方向聚焦和壓強(qiáng)投入,2020年5月20日,公司做出重大戰(zhàn)略決策:升級(jí)面向能源行業(yè)的業(yè)務(wù)戰(zhàn)略定位,這意味著未來(lái)五年、十年、二十年,華為的資源將持續(xù)不斷地聚焦到能源領(lǐng)域。
我們堅(jiān)持“平臺(tái)+生態(tài)”戰(zhàn)略,攜手伙伴,共同助力能源行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型。
“2060碳中和”的宏偉目標(biāo),必將帶來(lái)一個(gè)更高層次的、波瀾壯闊的能源革命新時(shí)代。
華為愿攜手業(yè)界,把握機(jī)遇,把數(shù)字世界帶入能源領(lǐng)域,構(gòu)建萬(wàn)物互聯(lián)的智能世界!
謝謝大家。
原文標(biāo)題:數(shù)據(jù)使“能”,華為助力能源革命
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